Erzieher Kita (m/w/d) als Krankheitsvertretung
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Buersche Str. 17, 49074 Osnabrück-Gartlage
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Berufseinsteiger / Berufserfahrene
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Teilzeit
Über uns
Unsere Kindertagesstätte "Am Kühnehof" in Osnabrück gehört zum Geschäftsbereich der Kindertagesbetreuung im EJF.
Die Kindertagesstätte bietet ausreichend Platz für 80 Kinder in großzügigen, kindgerechten Räumlichkeiten auf zwei Ebenen. Ein großes Außengelände lädt zum Spielen ein.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (32 h/Woche) als Krankheitsvertretung befristet.
Aufgaben
- Unterstützung bei Bildung, der Erziehung und Betreuung von Kindern ab Vollendung des dritten Lebensjahres bis zum Schuleintritt
Voraussetzungen
- Staatliche Anerkennung als Erzieher:in
- Freude, die Kinder auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
- Interesse und Freude an der Arbeit im Team
- Keine bestimmte Konfession notwendig
Benefits
- Attraktive Vergütung: Tarifvertrag TVöD SuE S8a
- Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge
- Familienfreundlich: finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
- Erholung & Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und Zulage bzw. 2 Umwandlungstage pro Jahr, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
- Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 €) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote
Für Rückfragen steht Ihnen Regine Schneider, Kita-Leitung, unter der Rufnummer 0541 68553036 gern zur Verfügung.
Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das EJF
Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5500 Mitarbeiter:innen an über 300 Standorten verschiedener Hilfefelder.
#HilfeschaffenalsFachkraft
Transparenzhinweis zur Ansprache
In unseren Stellenausschreibungen und auf unserer Karriereseite sprechen wir Bewerberinnen und Bewerber mit „Du“ an. Diese persönliche Ansprache steht für die Offenheit und das vertrauensvolle Miteinander beim EJF. Im weiteren Bewerbungsprozess und im persönlichen Austausch verwenden wir zunächst das „Sie“, um einen respektvollen Rahmen zu wahren. Das „Du“ ergibt sich bei uns später ganz natürlich – wenn beide Seiten sich damit wohlfühlen.