Die TWG Male (Lankwitz ist ein stationäres Jugendhilfeangebot nach §§ 27/34 und 35a SGB VIII und bietet Platz für je 8 Jungen in Einzelzimmern in einer rund um die Uhr betreuten therapeutischen Wohngruppe. Der sozialtherapeutische Ansatz schafft ein Klima, in dem pädagogische Betreuung mit therapeutischem Verstehen der besonderen Probleme der Jungen verbunden wird. Der geschlechtsspezifische Ansatz, offene Thematisierung der häufig tabuisierten Erfahrungen und die Arbeit an gemeinsamen sexualtherapeutischen Schwerpunktthemen der Jungen stehen im Mittelpunkt.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Nachtbereitschaft in Teilzeit (19,25 h/Woche), unbefristet.
Als Nachtbereitschaft beginnt Ihr Dienst in der Regel um 21:00 Uhr und endet um 09:00 Uhr. Die Zeiten können sich durch Teamsitzung und Supervision verschieben. Gemeinsam mit dem Tagesdienst bereiten Sie die Nachtruhe, die in der Regel um 22:30 Uhr beginnt, vor. Sie betreuen die Jungen am Abend, bei Bedarf in der Nacht und am Morgen. Sie setzen die Gruppenregeln am Abend durch (Handy, Ausgehzeiten) führen letzte Gespräche zur Nacht und sind in Krisensituationen die erste Ansprechperson. Am Morgen wecken Sie die Jungen und unterstützen Sie, rechtzeitig zur Schule/Ausbildung zu kommen. Insbesondere an den Wochenenden begleiten Sie die Jungen beim Frühstück. Hier endet der Dienst in der Regel um 10:00 Uhr.
Für Rückfragen steht Ihnen Rouven Reschop, Bereichsleiter, unter der Rufnummer 030 790980-48 gern zur Verfügung.
Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5300 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder.
#HilfeschaffenalsFachkraft
In unseren Stellenausschreibungen und auf unserer Karriereseite sprechen wir Bewerberinnen und Bewerber mit „Du“ an. Diese persönliche Ansprache steht für die Offenheit und das vertrauensvolle Miteinander beim EJF. Im weiteren Bewerbungsprozess und im persönlichen Austausch verwenden wir zunächst das „Sie“, um einen respektvollen Rahmen zu wahren. Das „Du“ ergibt sich bei uns später ganz natürlich – wenn beide Seiten sich damit wohlfühlen.